近日，山西启动全民技能提升工程，从现在到2022年，将积极开展大规模、多层次职业技能培训和社会化、专业化职业能力评价，力争每年经过培训并取得相应证书的劳动者达到100万人。
山西省目前从业人员有1908万人，其中具有初级以上技能的人数286万人，仅占全部从业劳动者的15%，低于全国平均水平。此次，山西完善了职业技能培训补贴政策，补贴标准由原来按职业（工种）分类确定调整为按培训时间确定。培训时间一般在10天（80个课时）左右，最长不超过15天（120个课时）；10天以内每人每天补贴150元，10天以后每人每天补贴100元。补贴范围由职业资格目录内的职业（工种）扩展到具有国家职业标准和企业岗位规范的所有技能类职业（工种）。同时支持小微企业开展岗前培训。
山西还统筹利用培训资源。以职业院校、技工学校、培训学校、企业培训中心为主体，调动社会各类培训资源，形成培训机构由市场竞争选择、职业（工种）由市场需求决定、培训成果由市场检验评估的职业培训机制。今年山西省将从就业专项资金、失业保险基金安排10亿元左右，先期支持100万人技能提升培训。
