井研县 “三个紧扣”建强基层组织 积极推动乡村治理

　　今年以来，井研县突出“三个紧扣”，着力增强基层党组织政治领导力、思想凝聚力、群众组织力，推动基层组织成为引领基层治理的“火车头”。 

　　一是紧扣组织体系抓稳改革。借力村级建制调整改革和村（居）民小组调整优化，优化干部结构，提升干部素质，全面建强基层党组织。全县199个建制村调减至96个，减幅51.76%，社区由32个调减至23个，减幅28.13%，村（居）民小组由2803个调减至1508个，减幅46.20%，村党组织书记平均年龄44.2岁，最小的26岁，高中以上学历占比79%，村（社区）全部实现“一肩挑”，村、组人均财力、面积、人口均实现翻番，乡村振兴后劲和乡村治理能力显著增强。 

　　二是紧扣集体经济抓实产业。坚持责任落实、资金拨付、项目推进、力量下沉、监督管理等“五个到位”，96个村全覆盖成立集体经济股份合作社。统筹“六个一”扶持力量，整合投入支农资金700万元，推动集体经济上档升级。加大特色产业品牌培育力度，按照“一乡一业”“一村一品”，探索集体经济“飞地抱团”模式，打造井研县集体经济发展示范带和井研县返乡下乡创业示范长廊，建成井研县首家村级集体经济实训基地，包装生成集体经济发展项目62个，新增集体经济350余万元。 

　　三是紧扣人民群众抓优服务。扎实推进村（社区）党群服务中心规范化、标准化建设，抓紧制定村级活动阵地规范化建设“三年攻坚”行动计划，对78个不达标村级党群服务中心进行分类改造提升。以“制定一张清单、构建两个平台、推行五张卡片”为抓手，探索推进“125”三位一体便民服务机制，简化办事程序，提高服务能力，目前，已服务群众1100余人次，协调解决困难问题50余个。探索健全党组织领导下的社区治理机制，在研城街道和美家园C区试点打造以党员为支撑、居民共参与的“红色业委会”，初步形成了“街道党工委+社区党委+小区党支部+业主委员会”四方联动共同治理居民小区的新格局。